本网讯(郑超伟 宋向远)近日,河南省许昌市建安区不动产登记交易中心严格落实《事业单位工作人员培训规定》,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,围绕“筑牢理想信念、提升服务效能”核心目标,构建系统化职工教育培训体系,通过强化针对性与有效性,为事业单位高质量发展夯实人才基础。
一是专项培训破痛点,服务民生解难题。针对辖区部分小区不动产登记难题,中心精准开展专项培训,结合登记交易领域新政策、新要求,通过政策解读、案例研讨等形式,提升职工解决复杂问题的能力,切实破解“登记难”历史遗留问题,让培训成果直接转化为服务民生的实效。
二是政治引领强根基,提升站位明方向。中心政策法规与信访股将政治理论学习常态化,把政治素养培育融入培训全过程,引导干部职工不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保工作始终与党和国家发展方向同频共振。
三是精准滴灌补短板,岗训契合提技能。按照“分层次、分股室”原则,中心针对各业务股室履职中的新情况、新问题建立动态培训机制。例如,自然资源登记办公室专项开展农房登记业务培训,重点强化实操技能与政策应用能力,实现培训内容与岗位需求深度匹配,切实补齐业务短板。
四是健全机制促长效,双轮驱动提质效。中心通过完善培训体系,推动干部职工政治素质与业务能力“双提升”:一方面将培训成效与考核任用、岗位晋升挂钩,充分激发队伍干事热情;另一方面以培训赋能业务、以业务优化服务,持续推动不动产登记交易工作提质增效,为建安区经济社会高质量发展注入“不动产登记力量”。
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